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中国电子技术标准化研究院开展2020年度新员工培训
2020年9月21日-25日，中国电子技术标准化研究院开展了为期五天的新员工入职培训。赵波院长、蒋艳书记、赵新华副院长、张新明副书记、张更生纪委书记、程多福副院长出席了开班动员会，110余名新员工参加培训。 培训中，赵波院长做开班动员，对中国电子技术标准化研究院的职责定位、使命愿景等都做了详细介绍，并语重心长地激励新员工对待工作要有责任心、事业心，踏实做事，老实做人；赵新华副院长以开班第一课的方式，生动讲解了中国电子技术标准化研究院发展历程和单位文化；张更生书记就职业道德规范与廉洁从业要求做了专题报告。 各职能部门分别从党建、行政、科研、质量管理、财务、人事、实验室、
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中国电子技术标准化研究院2019年度新员工培训圆满完成
2019年9月16日-29日，中国电子技术标准化研究院开展了为期两周的新员工入职培训，中国电子技术标准化研究院高度重视此次培训，赵波院长、蒋艳书记、赵新华副院长、张新明副书记、张更生书记、孙文龙副院长先后出席了开班动员会及培训总结表彰大会，110余名新员工参加培训。 培训开班动员会上，蒋艳书记做了题为《脚踏实地勤学苦干践行初心担当作为，为创新型现代化电子标准院建设发展贡献力量》的开班动员；赵新华副院长详细介绍了中国电子技术标准化研究院的发展历程和企业文化建设等相关内容；张更生书记做了关于职业道德规范与廉洁从业要求的专题报告。 培训总结大会上，赵波院长向新员工介绍了中国
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中国电子技术标准化研究院召开2019年度“十佳青年”和“优秀青年”表彰暨青年员工座谈会
2019年5月5日，为纪念“五四运动”100周年，继承和发扬“五四精神”，学习贯彻习近平总书记在纪念“五四运动”100周年大会上的讲话精神，进一步加强青年工作，中国电子技术标准化研究院召开2019年度“十佳青年”和“优秀青年”表彰暨青年员工座谈会，赵波院长、张新明副书记，相关部门负责同志，优秀青年代表以及团委委员、支部委员参加会议。与会同志认真学习了习近平总书记讲话精神，并结合工作实际、自身成长进行了交流讨论，会议上对2019年中国电子技术标准化研究院“十佳青年”和“优秀青年”进行了表彰。 在学习交流中，大家回顾了“五四运动”发起的时代背景，提出在新时代要继承和发
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2018年度新员工培训工作圆满完成
近年来，中国标准化研究院通过应届毕业生招聘、社会招聘以及企业编制职工招聘等多种形式，引进了大批优秀的科研工作者和管理人员。为使新员工能够尽快熟悉工作环境、适应新的角色，根据院工作部署，人力资源部在各部门的大力支持下，于2018年11月14日至16日在院内组织了为期3天的新员工培训。院领导非常重视此项工作，王宗龄书记亲自参加了开班仪式，在开班仪式上王书记殷切地对新员工提出了四点要求：一是转变角色，迅速适应，希望新员工尽快的调整自己的心态，适应工作环境，为以后干好工作、提升自我打好基
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中国电子技术标准化研究院2018年度新员工培训工作圆满完成
2018年9月16日-28日，中国电子技术标准化研究院开展了为期两周的新员工入职培训。院领导高度重视此次培训，领导班子成员出席了开班动员会及培训总结颁奖大会。 动员会上，林宁书记做了题为《求实创新 担当作为，做新时代新标准院的奋斗者》的开班动员，详细介绍了中国电子技术标准化研究院发展历程和文化建设相关内容。总结大会上，赵波院长与大家探讨了标准是什么，标准有什么作用，如何发展好标准化事业等问题，并对新员工提出两点要求：一是要有责任感，争取把工作中每一件事都做到位，二是要不断提升各项能力，善于学习，善于分析，善于总结。 张更生纪委书记做了关于职业道德规范与廉洁从业要求的
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国家标准馆召开进修培训人员工作座谈会
8月22日，国家标准馆举行进修培训人员工作座谈会，汪滨馆长和标准馆部门负责人与来自内蒙古自治区标准化院的张崇燕和来自宁夏回族自治区标准化院的滕圆圆进行了座谈和交流。 两位来自地方标准化研究机构的年轻业务骨干今年3月份开始在标准馆进行了长达半年时间的培训和实习。标准馆为两位进修人员安排了李菁主任和李景博士后作为指导导师，并分别制定了进修学习计划。他们系统学习了标准知识管理与服务的基础理论和方法，重点学习了标准文献数据加工方法，包括标准文献元数据规则、标准文献分类法等，并进行了标准文献数据加工、标准文献分类、科技文献加工的工作实践，同时参与了NQI项目的研究工作和
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南京市特检院总工程师慰问江南中心员工
2018年2月9日一早，南京市特检院米涌总工程师一行到江南检验中心关心慰问部门职工，并送上节日慰问品。 米涌总工程师详细了解中心2017年度的检验完成情况。他指出，江南检验中心是全院年检台量始终排名前列的部门，全体员工应紧密围绕中心主任周围，严格按照责任分工，落实自身任务，群策群力完成好2018年度的各项任务。新的一年，部门应该更加关注现场检验质量、关注行业法规和文件精神，营造良好的学习氛围，增强理论知识和业务能力水平。同时，米总工程师提出日常工作中应守住的“三条底线”，即在外检验安全第一、检验质量过关、坚守廉洁底线。 全体职工对领导的关心和问候表示感谢，并承诺会严格
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全面质量管理知识竞赛活动结束 全国约200万名企业员工积极参与
为了贯彻落实党中央国务院“加强全面质量管理”的指示精神，促进提升员工质量意识和素质，推动企业产品和服务质量提升，由工业和信息化部、国家质检总局、国务院国资委支持，中国质量协会主办的“2017年全国企业员工全面质量管理知识竞赛”活动已于9月30日正式截止。本次竞赛受到社会各界和企业员工的广泛关注，共有5万余家企业199.29万名企业员工参加了答题。 本次竞赛活动采用在线答题的形式。从4月19日答题平台正式启动，截止到9月30日系统关闭，共注册人员201.67万人，有效答题人数199.28万人，有逾5万余家企事业单位员工参与了答题。经初步分析，答题人员分两类：一是由企业统一组织答题的，答题
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中标社组织新员工参观国家标准馆
为了让新员工更好地学习标准化知识，尽快提升业务能力，融入公司环境，中标社副社长程丽纯于10月13号上午，带领新入职员工到中国标准化研究院国家标准馆参观和学习。此次参观正值世界标准日活动期间，中国标准化研究院开展国家标准馆公共开放周活动，杂志社抓住这次重要的学习机会，开展多种培训活动，让新员工对标准化领域的相关知识进行了高效、全面、系统的认识。 汪滨介绍标准信息导读系统互动体验服务 国家标准馆是我国唯一的国家级标准文献、标准化图书情报的馆藏、研究和服务机构，是我国馆藏历史最久、资源最全、服务最广、影响最大的权威标准文献机构。在参观过程中，国家标准馆馆长汪滨在展
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杂志社全体员工到汽车制造公司参观学习标准化流程
2017年7月21日，为了让员工学习先进企业的标准化管理，体验标准化在工作中的应用，中标社组织员工前往北京现代汽车公司第二工厂参观学习。 下午2点左右，中标社一行到达了目的地，并受到了热情的接待。北京现代公关部刘工为大家讲解北京现代发展历史并带领大家到汽车制造车间内参观学习。 汽车制造车间内工人很少，大部分工作由机器自动完成，部分工作由工人依靠机械臂完成。车间内各环节有条不紊，多种类型汽车在同一生产线生产，相关配件根据条码找到匹配车型。汽车制造的每一步骤后都有质检员进行检验，标准化的运用在车间内随处可见。 此次参观让每个人都切身感受到了标准化、自动化的重要性。每一
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