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武汉将建大学毕业生最低薪酬联盟推动最低年薪标准普及
新华社武汉3月7日电（记者 廖君）记者从近日召开的“百万大学生留汉创业就业工程”推进工作专题会上获悉，武汉计划今年成立大学毕业生最低薪酬联盟、筹集60万平方米以上大学毕业生租赁房，努力让留汉大学毕业生“快落户、好安居、能就业、易创业”，确保全年吸引超过20万名大学毕业生留汉。 武汉将组织市属国有企业及龙头民营企业成立“武汉大学毕业生最低薪酬联盟”，推动最低年薪标准“软约束”向在汉企业全覆盖延伸。 武汉市招才局有关负责人表示，今年武汉将围绕做大做厚人才金字塔“塔基”、打造“大学生最友好城市”，进一步落实并优化大学毕业生落户、安居、收入等政策。 今年武汉还将开工建设5
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雄安新区用人制度有重大创新，薪酬标准将参照或高于北京
雄安新区相关负责人接受部分中央和省级媒体采访。 胥文燕 摄9月10日，雄安新区党工委副书记、雄安新区管委会常务副主任刘宝玲接受记者采访时说，雄安新区用人制度有重大创新，未来将不拘一格选人用人，薪酬标准将参照北京或高于北京。刘宝玲介绍，雄安新区将积极推动体制、机制创新，相关部门已批准新区党委和管委会的编制，将全部实行聘任制，不限身份，以岗选人，按劳取酬，优绩优酬，一人多岗，互为AB角，互为补充。他说，不论是公务员、事业单位人员、新毕业大学生，还是国有民营企业员工，社会自然人，甚至是农民身份，只要适合工作岗位要求，都可以到新区参加应聘。目前，雄安新区已经设立“一办
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雄安新区用人不限身份 薪酬标准将参照或高于北京
划重点： 未来雄安新区，将在房地产方面进行创新，租售并举。公务员、高校毕业生、社会自然人、工人、农民，只要是新区需要的人才，都欢迎，一律实行聘任制，工资标准参照北京，甚至高于北京。新区上下坚决清除污染点、切断污染源、关闭污染企业，目前9400多家“散乱污”企业被关停，近200名涉污人员被拘留。
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行政助理
招聘职位：行政助理 招聘人数：1 薪酬范围：面谈 基本要求 性别：女 年龄：35岁以下 政治面貌：不限 文化程度：本科及以上 所学专业：不限 1、具有一定的语言组织能力和较好的写作能力； 2、熟练操作计算机，英文听、说水平良好； 3、具有较强的组织性、纪律性，能够快速的完成领导交给的工作； 4、做事认真细致，一丝不苟； 5、乐观，善于帮助别人； 6、具备良好的心理素质，能够独立处理紧急事件。 工作任务 1、负责公文的起草，及时处理各级文件的签收、传递、催办、回收、存档工作； 2、负责会议的记录及会务工作； 3、负责信息收集及报送工作； 4、负责内勤管理及来访接待工作； 5、负责办公用品
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营销中心主任
招聘职位：营销中心主任 招聘人数：1 薪酬范围：面谈 基本要求 性别：不限 年龄：30岁以上 政治面貌：不限 文化程度：本科及以上 所学专业：不限 1. 三年以上媒体相关经营管理经验； 2. 具有创新意识，团队意识； 3. 高超的谈判技巧和文案策划能力； 4. 优秀的沟通、协调、组织能力； 5. 熟悉媒体行业，具有一定资源关系。 工作任务 1. 负责制定杂志社经营工作目标与中、长期规划、年度计划并组织实施。 2. 负责完善杂志社经营相关规章制度。 3. 负责主持本部门的业务和管理及与其他部门的协作、协调工作。 4. 负责本部门新业务的开发、策划及选项、统筹工作。 5. 督促落实杂志社订阅、赠送数据库的建
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副总编辑
招聘职位：副总编辑 招聘人数：1 薪酬范围：面谈 基本要求 性别：不限 年龄：30岁以上 政治面貌：不限 文化程度：硕士及以上 所学专业：不限 1. 在标准化领域从业经历5年以上，担任过重要项目、重大课题主持者或负责人。 2. 具有一定的行政管理、媒体采编或标准化科研工作经验，对标准化发展有独特的见解。 3. 熟悉新媒体运作技巧，能够在内容与形式上进行创新性探索。 4. 具有一定经营管理工作经历，能够胜任杂志社科研、项目管理工作需要。 工作任务 1. 对总编辑负责，负责杂志社期刊出息及质量提升的全面工作。 2. 协助把握杂志社发展方向、刊物定位，以及杂志社发展方针、政策的组织制定。 3. 负责
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