要将问题导向贯穿纪检监察工作

认真学习宣传贯彻党的十九大精神是全党当前和今后的首要政治任务，按照新时代“坚持全面从严治党”要求，打造风清气正的政治生态是纪检监察部门的主攻方向。深刻领悟党的十九大精神，突出纪检监察的问题导向，准确把握好4个要素，强化监督执纪的针对性和有效性，是实现减存量、遏增量的有效手段。

发现问题要有深度

发现问题是解决问题、化解矛盾的根本前提，是纪检监察干部很重要的能力素质。

勤于发现问题是做好纪检监察工作的首要前提。日常工作中，有些同志认为廉政预防工作难做，做好做坏没有具体标准。不愿意深入到工作一线去了解情况，也不去关注具体工作上的细节，抓不住当前廉政建设的主要问题，总结分析就无从说起。有的把问题藏起来、捂起来，抱着那种“丑事家家有，不露是好手”的错误思想。也有的对问题视而不见，大事化小，小事化了。这些都会导致单位经常性“亮红灯”“拉警报”，既影响纪检监察工作的质量，也影响单位中心工作的快速发展。

乐于发现问题是纪检监察干部事业心、责任心的具体体现。纪检监察干部只有有了强烈的事业心和责任感，才会把反腐败和党风廉政建设当作事业干，才能及时有效做好预防处理。相反，如果是在廉政问题排查上，不情不愿，敷衍了事，就会导致问题日积月累，由小变大，由易变难，最后形成不良风气。

善于发现问题是纪检监察干部能力素质的体现。要积极消化上级指示理清工作思路，倾听群众意见抓住主要问题，班子成员常交流商议深挖问题根源。要多谋事多动脑深思熟虑，深入基层搞调查贴近群众找问题。问题发生在群众身边，发现问题也要依靠群众智慧。纪检监察干部要经常深入群众之中，听真话摸实情。

防患问题要有高度

纪检监察工作要坚持从把控全局问题的高度入手，深入剖析问题、系统总结问题、全面防患问题。要坚持从严惩处，预防为主，惩防并举的原则，在构建惩治腐败的长效机制上求突破。纪检监察部门要积极探索纪检监察工作责任制和领导干部廉洁自律工作守则，在建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败制度，牢牢把住纪检监察制度建设、改革和创新。要防患好问题，就要将问题分析透，把问题弄清楚搞明白。

纪检监察工作要从维护人民群众根本利益的高度来分析和研究问题。要牢固树立“以人民群众为本”取向，把人民的利益高置于心中，面对面、心连心、实打实地做好群众工作，坚定不移地走群众路线，充分相信群众，紧紧依靠群众，始终关心群众，让群众成为监督问题、防患问题的主体力量。

纪检监察工作要从敢担当敢作为的高度紧紧抓住热点、难点、重点问题，始终把控住问题防患的主动权。要防患好问题，必须抓住热点、难点、重点问题，抓住主要矛盾，做到纲举目张。对群众反映、社会关注的热点问题，长期困扰和制约发展的深层次问题紧盯不放。时刻保持思想上的敏锐性，以创新的精神去防患新情况，使问题得到有效扼制。

处理问题要有尺度

纪检监察工作的实践表明，在处理问题时要拿捏准确，合理适当。准确的说，就是要把握好政治效益和社会效益。

纪检监察工作除了遵规依纪办事外，更重要会算政治账。纪检监察部门抓反腐败和党风廉政建设，要充分吃透党中央的大政方针，要熟悉掌握党和国家的整体布局，要紧密结合党的建设党的事业，服从和服务于新时代中国特色社会主义道路的发展要求，从捍卫党的执政地位，维护党的形象着手，对倾向性问题和重点突出问题启动应急举措，集中力量重点突破。要坚决杜绝纪检监察工作中的权力、地位、政绩等小格局思维，高高在上，以威压人，谨防权钱置换，人情俗化等现象发生。

纪检监察工作问题处理中的社会效应至关重要，在社会上产生多大的影响，对纪检监察工作能否取得广大人民群众的信赖和支持，能否占领道德至高点意义深远。工作实际中，纪检监察工作既要考虑正面作用，也要考虑负面效应。对民愤极大，群众痛恨的要加大查处力度，增加暴光度，让广大群众最大限度地参与其中，尽最大努力地让人民群众高度认可。#p#分页标题#e#

处理问题要积极而冷静。纪检监察干部对待热点问题，要做到态度积极、处置冷静，既不可消极应付，特别是对焦点问题要果断处置。“当断不断，反受其乱”。对焦点问题必须当机立断，果断处置。对难点问题要突破瓶颈。处理难点问题，要抓住本质、抓住关键、抓住要害、选准切入点、着力点和突破点，集中力量打通关键环节。

解决问题要有招数

解决问题是目的，是推动工作、促进发展的基本要求。一把钥匙开一把锁，遇到什么问题采取什么样的方法和招数。纪检监察工作要紧紧抓住苗头性的问题，努力把问题消除在萌芽状态。对反腐败和党风廉政建设中出现的苗头性、倾向性和潜在性问题，要早察觉、早发现，及时做出准确预判，采取“咬耳扯袖、红脸出汗”的批评教育进行提醒引导，视情给予轻处分警示。对于一些偶发性问题，要因事施策去解决。处理问题时有疑点，就不能急于决断，否则，就会出现误断。特别是对于没有把握的重大问题，在决断前一定要充分调研，摸清底细，对症下药。情况不明决心大是忌讳，很多同志习惯于从文件资料中找答案，找套路，照葫芦画瓢、生搬硬套，思想僵化，没有很好地结合当前形势任务的需要，结合上级的精神要求，方法不活，效果不好，不能做到因事施策。对全局性的重要问题，要坚持民主集中，发挥好集体智慧解决；对棘手疑难问题，要迎难而上，不推不拖，耐心细致想办法、找对策；对突发性事件，要预先建立应急预案，果断决策、迅速处理；对群众反映的问题，要坚持群众利益至上，按照具体问题具体分析原则，能解决的尽量解决，不尽合理的，做好说服解释工作，做到事事有回音、件件有着落。（广东检验检疫局纪检组）