联宝（合肥）电子科技有限公司招聘自动化工程师_标准化方向

工作地点：合肥

月薪范围：1-1.5万/月

招聘公司：联宝（合肥）电子科技有限公司

公司性质：合资

公司规模：10000人以上

所属行业：计算机硬件

工作经验要求：无工作经验

招聘人数：招若干人

发布日期：2018-03-28

职位信息

工作职责:
1.设计设备外观和机架并标准化,规范确认走线,控制柜,按钮,摆放位置,安装方式等标准；
2.电气与机械标准模块供应商引入评估及技术转化,外购,外协设备技术协议的编写，供应商技术交流，协助方案工程师方案完成供应商开发及询价等；
3.标准模块的设计汇总,以及设计图纸的借用及推广,对设计中相关重要模块进行选型核算；
4.参与部门前期加工件发包、物料进度跟催、装配等策划协调管理工作；
5.参与制定设计开发计划并跟踪执行节点,规避项目风险；
6.设计工程图审核和标准化,标准化模块的设计及维护，参与制订并不断完善公司自动化设计标准和设计标准库，提高设计效率；
7.预估电气和机械技术风险并及时提前想好应对办法；
8.协调与设计外其他部门的关系,加快设备交付；
9.参与样机设计试制，从模块化，标准化等系统角度，缩短开发周期和效率。
任职资格:
1.大专以上学历，从事非标自动化设备设计7年以上,能独立设计非标设备,有较强的技术策划能力；
2.从事过标准设备的设计工作,对标准化设计有一定的了解,能独立完成标准结构的设计；
3.对标准化流程比较了解，有一定的写作能力；
4.熟悉受力计算，选型计算等机械专业基础知识，气动系统设计、元器件造型；
5.精通SOLIDWORKS、CAD等软件的应用；
6.良好的策划能力，团队协调能力和较强沟通能力具备高度责任心和抗压能力；
7.有敏锐洞察力和创新能力，快速反应能力；
8.有较强的责任心,大局观、谦虚踏实。

上班地址：经济开发区云谷路3188-1（合肥出口加工区）

公司信息

月薪范围：【公司概况】

联宝（合肥）电子科技有限公司（LCFC）是联想全球最大的PC研发和制造基地。目前LCFC已聘用2000名管理与技术人才，分布于合肥、台北、北京三地。LCFC年产能可达3000万台，全球每销售8台笔记本电脑，就有1台是LCFC制造，是安徽省最大的进出口企业。2016-2017年联宝连续两年荣获中国年度城市***雇主、安徽企业***雇主，2017-2018年连续两年荣获人力资源管理杰出奖。在刚刚过去的12月份，LCFC发展再创新高，年工业产值已突破500亿人民币。

月薪范围：【培训发展】

联宝行为价值观：坚持以客户为中心，打造激情开放、创新的组织和团队氛围，高效运营，实践公司为上的管理理念；不断健全和完善培训机制，提供在职培训、外派培训、继续教育及海外培训等各种不同类型的培训的机会；公司推行关键岗位骨干员工轮岗制度，基层以至中层管理岗位的竞聘制度，鼓励员工展示自己脱颖而出；不断开展形式多样的培训活动，以满足不同层级员工的培训需求，如：雏鹰计划、NEO加速在联宝系列培训、Key Talent项目、LLT、Workshop、新任经理培训项目等；并与多家国际化的培训公司合作举办培训项目，如：关键对话、高效能人士的七个习惯、情景领导力等系列国际版权课程。

月薪范围：【薪酬福利】

我们为您提供具有竞争力的薪酬福利制度

●同等岗位提供具有竞争力的薪资并享受国家法律规定的节假日及公司带薪假期

●国家规定五险一金及额外商业保险、年度体检

●拥有多样化的餐厅，提供免费午餐，员工可自由选择菜色

●提供员工上下班免费班车，覆盖合肥市区东西南北方向多条线路

●成熟的员工生活社区，设有超市、网吧、医务室、乒乓球、篮球场、羽毛球场等公共设施

●员工宿舍标配独立卫生间、24小时热水、空调及家具等，打造舒适的宿舍环境

●公司成立各种社团，定期组织员工活动：如旅游、体育竞技、联谊会、年终忘年会

公司网址：http://www.lcfuturecenter.com/

公司地址：安徽省合肥市经济技术开发区云谷路3188-1号

邮政编码：230601