保利物业发展股份有限公司招聘标准化制定（和悦健康养老公司）

工作地点：广州-海珠区

月薪范围：8-10万/年

招聘公司：保利物业发展股份有限公司

公司性质：国企

公司规模：10000人以上

所属行业：物业管理/商业中心

工作经验要求：3-4年经验

学历要求：大专

招聘人数：招2人

发布日期：2018-03-30

职位信息

1制定和悦会服务标准、管理规定及服务操作规范，建立标准化的服务体系。

2督导、审核项目制定、修改、完善适应本项目实际运营业务的工作细则和操作流程。

3联合其它岗位定期督导、检查项目执行落实标准化工作的情况，对标准化文件进行修订和完善。

4掌握政府及行业发布的养老相关政策法规，并能指导实际工作开展。

5负责和悦会机构等级评定、标准化认证、质量评价等工作。

6配合质量管控、产品设计等岗位完成运营质控相关工作。

具备3年以上医疗或养老行业工作经历，曾从事JCI或ISO标准化相关工作的优先

卫生护理、企业管理、养老服务或相关专业

能熟练使用常用办公软件

专业知识和技能1.对养老行业发展有一定的认知，熟悉养老法律法规和规范性文件。

2.对养老运营整体过程有较全面的了解和把握。

3.具备较强的文字统筹处理和资料分析归纳能力。

上班地址：广州市海珠区阅江中路688号保利国际广场南塔19楼

公司信息

保利物业发展股份有限公司于1996年在广州成立，注册资金一亿元， 总资产超10亿，旗下分、子公司26家，业务遍及全国60个大中城市，承接的物业管理项目超过200个，管理面积超过5000万平方米，员工总数15000余人。管理的项目涵盖普通住宅、高端住宅、写字楼、商业综合体、公寓、会展场馆、政府办公楼等多种业态。

公司具有国家物业管理一级资质，下属子公司中有四家国家物业管理一级企业、四家二级企业，湖南保利物业和成都保利物业是物业管理金钥匙国际联盟成员。目前，公司是中国物业管理协会常务理事单位、广东省物业管理行业协会执行会长单位、广州市物业管理行业协会副会长单位、广州市停车场管理协会副会长单位。

自九六年发展至今，公司已经建立一整套的有自己特色的管理制度和服务标准体系，通过了ISO9001：2008质量管理体系和ISO14001:2004环境管理体系的认证，坚持严谨的工作作风，实行规范化管理和标准化服务，致力为每一位客户提供超值的服务，努力满足客户的每一个需求。作为央企保利地产下属企业，公司在发展和为客户提供服务过程中，始终不忘企业的社会责任，不忘回馈社会，与客户共创和谐社区；坚持诚信服务，维护客户利益，为客户创造更大价值。

公司秉承保利地产“和”文化理念，在管理和服务中始终坚持“和谐”文化，从“满足需求、诚信服务”--“务实创新、追求卓越”--“用心服务、追求更好”--“超越期望，共建和谐”-- “守护您的幸福”--“相伴一生的幸福”，形成有深厚底蕴、有鲜明的保利特色的品牌文化，全力打造一个“中国最具人情味的物业服务品牌”。2010年，为了践行保利地产“和者筑善”品牌理念，公司提出了在全国保利社区倡导亲情回归生活，牵手保利业主共建“亲情和院”，打造最具人情味住宅物业服务品牌的远大目标。“情满和院，善传天下”已成为保利社区业主和保利物业共同的美好愿景。

公司多年的发展历程，造就了一个具有专业经验丰富、专业技能过硬、富有团队意识和坚韧开拓精神的管理服务团队。“成长比成功更重要”，是保利的核心企业文化理念，公司致力于营造良好的成长环境，提供丰富的成长要素，建立完善的成长机制，令员工与企业一起成长，“专业、奉献、和谐、成长”已成为保利物业与员工的共同目标。