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    保利物业发展股份有限公司招聘标准化制定(和悦健康养老公司)

    作者:前程无忧
    发布时间:2018-03-30
    来源:

    工作地点:广州-海珠区

    月薪范围:8-10万/年

    招聘公司:保利物业发展股份有限公司

    公司性质:国企

    公司规模:10000人以上

    所属行业:物业管理/商业中心

    工作经验要求:3-4年经验

    学历要求:大专

    招聘人数:招2人

    发布日期:2018-03-30

    职位信息

    1制定和悦会服务标准、管理规定及服务操作规范,建立标准化的服务体系。

    2督导、审核项目制定、修改、完善适应本项目实际运营业务的工作细则和操作流程。

    3联合其它岗位定期督导、检查项目执行落实标准化工作的情况,对标准化文件进行修订和完善。

    4掌握政府及行业发布的养老相关政策法规,并能指导实际工作开展。

    5负责和悦会机构等级评定、标准化认证、质量评价等工作。

    6配合质量管控、产品设计等岗位完成运营质控相关工作。

    具备3年以上医疗或养老行业工作经历,曾从事JCI或ISO标准化相关工作的优先

    卫生护理、企业管理、养老服务或相关专业

    能熟练使用常用办公软件

    专业知识和技能1.对养老行业发展有一定的认知,熟悉养老法律法规和规范性文件。

    2.对养老运营整体过程有较全面的了解和把握。

    3.具备较强的文字统筹处理和资料分析归纳能力。

    上班地址:广州市海珠区阅江中路688号保利国际广场南塔19楼

    公司信息

    保利物业发展股份有限公司于1996年在广州成立,注册资金一亿元, 总资产超10亿,旗下分、子公司26家,业务遍及全国60个大中城市,承接的物业管理项目超过200个,管理面积超过5000万平方米,员工总数15000余人。管理的项目涵盖普通住宅、高端住宅、写字楼、商业综合体、公寓、会展场馆、政府办公楼等多种业态。

    公司具有国家物业管理一级资质,下属子公司中有四家国家物业管理一级企业、四家二级企业,湖南保利物业和成都保利物业是物业管理金钥匙国际联盟成员。目前,公司是中国物业管理协会常务理事单位、广东省物业管理行业协会执行会长单位、广州市物业管理行业协会副会长单位、广州市停车场管理协会副会长单位。

    自九六年发展至今,公司已经建立一整套的有自己特色的管理制度和服务标准体系,通过了ISO9001:2008质量管理体系和ISO14001:2004环境管理体系的认证,坚持严谨的工作作风,实行规范化管理和标准化服务,致力为每一位客户提供超值的服务,努力满足客户的每一个需求。作为央企保利地产下属企业,公司在发展和为客户提供服务过程中,始终不忘企业的社会责任,不忘回馈社会,与客户共创和谐社区;坚持诚信服务,维护客户利益,为客户创造更大价值。

    公司秉承保利地产“和”文化理念,在管理和服务中始终坚持“和谐”文化,从“满足需求、诚信服务”--“务实创新、追求卓越”--“用心服务、追求更好”--“超越期望,共建和谐”-- “守护您的幸福”--“相伴一生的幸福”,形成有深厚底蕴、有鲜明的保利特色的品牌文化,全力打造一个“中国最具人情味的物业服务品牌”。2010年,为了践行保利地产“和者筑善”品牌理念,公司提出了在全国保利社区倡导亲情回归生活,牵手保利业主共建“亲情和院”,打造最具人情味住宅物业服务品牌的远大目标。“情满和院,善传天下”已成为保利社区业主和保利物业共同的美好愿景。

    公司多年的发展历程,造就了一个具有专业经验丰富、专业技能过硬、富有团队意识和坚韧开拓精神的管理服务团队。“成长比成功更重要”,是保利的核心企业文化理念,公司致力于营造良好的成长环境,提供丰富的成长要素,建立完善的成长机制,令员工与企业一起成长,“专业、奉献、和谐、成长”已成为保利物业与员工的共同目标。

    京公网安备 11011402011481号

    京ICP备12047668号-1