标准化支撑丽水机关内部“最多跑一次”改革

日前，由我院(中心)下属方大公司支撑起草的《机关内部“最多跑一次”工作规范 第1部分：总则》(DB3311/T 91.1-2019)丽水市级地方标准发布，将于9月9日起在全市正式实施。

自2017年改革推行以来，“最多跑一次”已成为撬动政府、社会、经济等各方面改革的先手棋。随着改革的深入，“最多跑一次”已从政务服务向更广泛的领域延伸。针对当前机关内部办事存在程序多、时间长、效率低，以及个别部门存在的中埂阻、不作为、慢作为等问题，2018年丽水市在全省率先破题推进机关内部“最多跑一次”改革，入选全省“领跑者”案例，并在改革专题会议上作为典型进行了经验交流。

《机关内部“最多跑一次”工作规范 第1部分：总则》规定了机关内部“最多跑一次”的基本要求、工作基础、咨询服务、网上服务、现场服务、监督与评价等内容。该标准的制定有利于进一步推动“最多跑一次”改革向机关内部管理领域延伸，使部门间工作运行更加顺畅、办事流程更加简洁，对推进浙江省全面规范机关内部“最多跑一次”改革工作、建设效能最强省建设具有重要意义。

我院(中心)围绕“最多跑一次”改革要求，充分发挥自身专业优势，先后支撑衢州政务服务省级标准化战略重大试点、温岭商事登记省级标准化试点等多个试点建设。下一步，我们将继续发挥改革探索精神，积极投身国家、省级标准化试点示范建设和标准制定，为我省“最多跑一次”改革向纵深推进贡献力量。